35 KiB

Raw Blame History

Plan: Admin Console — Enterprise Department-Scoped Management

Date: 2026-06-21 Status: completed Type: feat Origin: docs/brainstorms/2026-06-21-admin-console-requirements.md Branch: feat/admin-console

Summary

为 Fischer AgentKit 构建统一企业管理端，嵌入主应用 /admin 路由组。核心模型：单企业部署 + 部门级权限隔离 + 能力按部门绑定 + 用户多部门归属（权限并集）。MVP 覆盖 4 个领域：部门与用户管理、LLM 配置管理、Skill 与 KB 管理、用量仪表盘与配额。Web UI + CLI 双通道共享 service 层。

Problem Frame

当前 AgentKit 没有统一管理端：admin 端点只有 4 个（session 管理），无 user CRUD；LLM 配置只在 agentkit.yaml；KB/Skill 无部门隔离；用量不分用户。管理工作流是"零散脚本不成体系"。

实际场景：单企业部署，按部门（人事/研发/财务）划分权限，部门绑定专属 skill/KB/工具，用户可多部门（权限并集）。

Requirements (from origin doc)

R1: 部门 CRUD + 部门能力绑定（skill/KB/工具权限/LLM 配额）
R2: 用户 CRUD + 多部门归属（user_departments 多对多）+ 密码重置 + 禁用/启用
R3: LLM 配置运行时管理（Provider/Model/API Key CRUD + fallback 链 + 按部门配额）
R4: Skill 启停/编辑/导入 + 按部门绑定
R5: KB 文档 CRUD + 按部门隔离
R6: 用量仪表盘（按部门/用户/时间）+ 配额硬拒绝（429）
R7: CLI agentkit admin <domain> <action> 镜像 Web UI
R8: 部门隔离安全测试（人事部用户无法访问研发部资源，除非同时属于两个部门）
SC1: 超管可在 Web UI 或 CLI 完成全部管理操作，无需手动编辑 YAML 或操作数据库
SC2: 部门隔离通过安全测试
SC3: LLM 配置运行时修改立即生效
SC4: 用量仪表盘数据延迟 < 1 分钟
SC5: 配额超限返回 429
SC6: CLI 与 Web UI 操作结果一致

Key Technical Decisions

KTD1: 角色模型简化为两级（MVP）

决策：MVP 只有超级管理员（admin）和普通用户（member）两种角色，不实现部门管理员。

理由：用户明确选择"MVP 只有超管和普通用户"。部门管理员涉及跨部门权限委托、本部门资源管理边界等复杂逻辑，放到第二期。

影响：现有 permissions.py 的 3 级 RBAC（member/operator/admin）保持不变，operator 角色保留但 MVP 不主动使用。所有 admin 端点用现有 _require_admin（USER_MANAGE 权限）守卫。

KTD2: 部门隔离用 `department_id` 列 + `user_departments` 多对多表

决策：

新增 departments 表（id, name, description, is_active, created_at）
新增 user_departments 多对多表（user_id, department_id, created_at）
资源表（skills 绑定、kb_documents、llm_usage）加 department_id 列（NULL 表示全局共享）
DepartmentContextMiddleware 从 JWT 读取 user_id，查询 user_departments，注入 request.state.department_ids（列表）
Repository 层强制 WHERE department_id IN (?, ?, NULL) 过滤（NULL 表示全局资源，所有部门可见）

理由：用户明确选择"共享数据库 + department_id 列"。多对多表支持用户多部门归属。NULL department_id 表示全局共享资源（如默认 LLM 配置），避免每个部门都重复配置。

风险：middleware 完整性是关键——任何遗漏 department_id 过滤的查询都是数据泄露。通过 repository 层强制参数缓解，但需要安全测试覆盖（R8）。

KTD3: LLM 配置保持 YAML + 写回文件（MVP）

决策：LLM 配置继续以 agentkit.yaml 为权威源。运行时修改通过 PUT /settings/llm 写回 YAML 文件，依赖现有 ServerConfig.watch_config() 文件监听触发热重载。

理由：用户明确选择"保持 YAML + 写回文件"。完全迁移到数据库工作量大，且现有文件监听热重载机制已可用。

影响：

不新增 llm_providers / llm_models / llm_api_keys 数据库表
按部门配额存储在数据库（department_quotas 表），不存 YAML
API Key 在 YAML 中存储（现有方式），按部门配额在 DB 中

风险：并发修改 YAML 文件可能冲突。MVP 用文件锁（fcntl.flock）缓解，第二期考虑迁移到 DB。

KTD4: 用量跟踪加 `user_id` + `department_id` 字段

决策：

修改 UsageRecord dataclass，新增 user_id 和 department_id 字段
修改 InMemoryUsageStore 和 RedisUsageStore，存储和查询时包含新字段
LLM Gateway 调用时，从请求上下文获取 user_id 和 department_id，传入 UsageTracker
新增 GET /admin/usage 端点，按部门/用户/时间维度聚合查询

理由：当前 UsageRecord 只有 agent_name，无法按用户/部门统计。必须加字段才能满足 R6。

影响：UsageRecord 是 dataclass，加字段向后兼容（旧记录的 user_id/department_id 为 None）。Redis Hash 结构需要扩展 key 包含 user_id 和 department_id。

KTD5: CLI/Web 共享 service 层

决策：所有管理操作封装在 src/agentkit/server/admin/ 下的 service 模块（如 user_service.py、department_service.py、llm_config_service.py）。Web UI 路由和 CLI 命令都调用这些 service。

理由：用户明确要求"CLI/Web 一致性"。共享 service 层避免双份业务逻辑。

影响：CLI 需要通过 HTTP 调用 server（agentkit admin 命令实际是调用 /api/v1/admin/* 端点），而不是直接操作数据库。这保证了一致性，但要求 CLI 有 server URL 配置。

KTD6: 前端 `AdminLayout` 独立路由树

决策：前端新增 AdminLayout.vue（左侧导航 + 内容区），所有 admin 页面作为子路由。路由结构：

/admin                → AdminLayout
  /admin/dashboard    → AdminDashboard（概览）
  /admin/departments  → DepartmentsView（部门管理）
  /admin/users        → UsersView（用户管理，扩展现有）
  /admin/llm          → LlmConfigView（LLM 配置）
  /admin/skills       → SkillsView（Skill 管理）
  /admin/kb           → KbManagementView（KB 管理）
  /admin/usage        → UsageDashboardView（用量仪表盘）

理由：独立路由树便于未来拆分到独立前端应用。左侧导航统一入口，解决"散落各处"问题。

High-Level Technical Design

数据模型 ERD

erDiagram
    departments ||--o{ user_departments : has
    users ||--o{ user_departments : belongs_to
    departments ||--o{ department_skill_bindings : binds
    skills ||--o{ department_skill_bindings : bound_to
    departments ||--o{ department_kb_bindings : binds
    kb_sources ||--o{ department_kb_bindings : bound_to
    departments ||--o{ department_quotas : has
    users ||--o{ llm_usage : generates
    departments ||--o{ llm_usage : belongs_to

    departments {
        string id PK
        string name
        string description
        bool is_active
        datetime created_at
    }
    user_departments {
        string user_id FK
        string department_id FK
        datetime created_at
    }
    department_skill_bindings {
        string id PK
        string department_id FK
        string skill_name
        datetime created_at
    }
    department_kb_bindings {
        string id PK
        string department_id FK
        string kb_source_id
        datetime created_at
    }
    department_quotas {
        string id PK
        string department_id FK
        string quota_type
        string limit_value
        string period
        datetime updated_at
    }
    llm_usage {
        string id PK
        string user_id FK
        string department_id FK
        string model
        int prompt_tokens
        int completion_tokens
        int total_tokens
        float cost
        datetime timestamp
    }

请求隔离流程

sequenceDiagram
    participant Client
    participant AuthMiddleware
    participant DepartmentMiddleware
    participant Route
    participant Service
    participant Repository

    Client->>AuthMiddleware: Request + JWT
    AuthMiddleware->>AuthMiddleware: Verify JWT, extract user_id
    AuthMiddleware->>DepartmentMiddleware: request.user_id
    DepartmentMiddleware->>DepartmentMiddleware: Query user_departments
    DepartmentMiddleware->>DepartmentMiddleware: Set request.state.department_ids
    DepartmentMiddleware->>Route: Forward with department context
    Route->>Service: Call service method
    Service->>Repository: Pass department_ids
    Repository->>Repository: WHERE department_id IN (?, ?, NULL)
    Repository-->>Service: Filtered results
    Service-->>Route: Response
    Route-->>Client: Response

Implementation Units

U1. 数据库 schema 扩展——部门表 + 多对多 + 资源表 department_id

Goal: 新增 departments、user_departments、department_skill_bindings、department_kb_bindings、department_quotas 表，并为 llm_usage 加 user_id/department_id 字段。

Requirements: R1, R2, R4, R5, R6

Dependencies: 无（基础单元）

Files:

src/agentkit/server/auth/models.py — 新增表 DDL + ORM 模型，bump _SCHEMA_VERSION 到 3
src/agentkit/server/admin/__init__.py — 新建 admin 模块
src/agentkit/server/admin/models.py — admin 相关 Pydantic 模型（Department, UserDepartment, etc.）
tests/unit/admin/test_models.py — 表创建 + CRUD 测试

Approach:

在 models.py 的 _SCHEMA_SQL 中追加 5 个新表的 CREATE TABLE IF NOT EXISTS
新增 _migrate_v2_to_v3() 迁移函数，gated on auth_meta marker schema_v3_departments
departments 表：id (UUID), name (UNIQUE), description, is_active, created_at
user_departments 表：user_id, department_id, created_at, PRIMARY KEY (user_id, department_id)
department_skill_bindings 表：id, department_id, skill_name, created_at, UNIQUE (department_id, skill_name)
department_kb_bindings 表：id, department_id, kb_source_id, created_at, UNIQUE (department_id, kb_source_id)
department_quotas 表：id, department_id, quota_type (token_limit/cost_limit/model_whitelist), limit_value (JSON), period (daily/monthly), updated_at
llm_usage 不是 SQL 表（是 Redis），所以 user_id/department_id 加在 UsageRecord dataclass 上（见 U8）

Patterns to follow: 现有 models.py 的 _SCHEMA_SQL + _migrate_v2_to_v3 模式（参考 _backfill_user_sessions）

Test scenarios:

Happy path: init_auth_db() 创建新表，auth_meta 记录 schema_v3_departments
Edge case: 重复调用 init_auth_db() 不报错（幂等）
Edge case: 已有 v2 数据库升级到 v3，新表创建成功，现有数据不丢失
Integration: departments 表插入 + 查询，user_departments 多对多关系正确

Verification: pytest tests/unit/admin/test_models.py -v 通过；手动检查 data/auth.db 新表存在

U2. 部门 CRUD service + API 端点

Goal: 实现部门的创建、列表、编辑、禁用/启用、删除，以及部门能力绑定（skill/KB）管理。

Requirements: R1, R4, R5

Dependencies: U1

Files:

src/agentkit/server/admin/department_service.py — DepartmentService 类（CRUD + 能力绑定）
src/agentkit/server/routes/admin.py — 新建独立 admin_router 模块（从 auth.py 迁出 session 端点 + 新增 department 端点）
src/agentkit/server/app.py — 挂载新 admin_router
tests/unit/admin/test_department_service.py — service 单元测试
tests/integration/admin/test_department_routes.py — API 集成测试

Approach:

DepartmentService 方法：create_department, list_departments, get_department, update_department, disable_department, delete_department, bind_skill, unbind_skill, list_department_skills, bind_kb, unbind_kb, list_department_kbs
删除部门时检查是否有用户归属，有则拒绝（或强制 cascade 删除 user_departments）
禁用部门时（is_active=0），该部门用户仍可登录但无法访问部门资源
API 端点：
- POST /api/v1/admin/departments — 创建
- GET /api/v1/admin/departments — 列表
- GET /api/v1/admin/departments/{id} — 详情
- PATCH /api/v1/admin/departments/{id} — 编辑
- DELETE /api/v1/admin/departments/{id} — 删除
- POST /api/v1/admin/departments/{id}/skills/{name} — 绑定 skill
- DELETE /api/v1/admin/departments/{id}/skills/{name} — 解绑 skill
- POST /api/v1/admin/departments/{id}/kb/{source_id} — 绑定 KB
- DELETE /api/v1/admin/departments/{id}/kb/{source_id} — 解绑 KB
所有端点用 _require_admin 守卫

Patterns to follow: kb_management.py 的 APIRouter + Pydantic 模型 + Depends 模式

Test scenarios:

Happy path: 创建部门 → 列表返回 → 编辑名称 → 禁用 → 启用 → 删除
Happy path: 绑定 skill → 列表返回绑定的 skill → 解绑
Edge case: 创建重名部门 → 409 Conflict
Edge case: 删除有用户归属的部门 → 400 Bad Request
Error path: 非管理员访问 → 403
Error path: 不存在的部门 ID → 404
Integration: 部门禁用后，该部门用户访问部门资源 → 403

Verification: pytest tests/unit/admin/test_department_service.py tests/integration/admin/test_department_routes.py -v 通过

U3. 用户 CRUD service + API 端点 + 密码重置

Goal: 实现用户创建、列表、编辑、禁用/启用、删除、密码重置、多部门归属管理。

Requirements: R2

Dependencies: U1, U2

Files:

src/agentkit/server/admin/user_service.py — UserService 类
src/agentkit/server/routes/admin.py — 新增 user 端点（扩展 U2 的 admin_router）
src/agentkit/server/auth/providers/local.py — 新增 create_user 方法
tests/unit/admin/test_user_service.py
tests/integration/admin/test_user_routes.py

Approach:

LocalAuthProvider.create_user(username, email, password, role) — bcrypt hash + INSERT INTO users
UserService 方法：create_user, list_users, get_user, update_user, disable_user, enable_user, delete_user, reset_password, assign_department, remove_department, list_user_departments
API 端点：
- POST /api/v1/admin/users — 创建用户
- GET /api/v1/admin/users — 列表（支持 department_id 过滤）
- GET /api/v1/admin/users/{id} — 详情（含部门归属）
- PATCH /api/v1/admin/users/{id} — 编辑（role, is_active, is_terminal_authorized）
- DELETE /api/v1/admin/users/{id} — 删除（软删除：is_active=0）
- POST /api/v1/admin/users/{id}/reset-password — 重置密码
- POST /api/v1/admin/users/{id}/departments/{dept_id} — 分配部门
- DELETE /api/v1/admin/users/{id}/departments/{dept_id} — 移除部门归属
创建用户时可选指定部门列表
密码重置用 bcrypt hash 新密码，更新 password_hash，并 revoke 该用户所有会话（revoke_all_for_user）

Patterns to follow: 现有 auth.py 的 _resolve_db_path + aiosqlite 模式

Test scenarios:

Happy path: 创建用户 → 列表返回 → 分配部门 → 用户详情含部门 → 重置密码 → 旧会话失效
Happy path: 用户多部门归属 → 两个部门都返回该用户
Edge case: 创建重名用户 → 409
Edge case: 删除自己 → 400
Edge case: 移除用户最后一个部门 → 允许（用户变为无部门全局用户）
Error path: 非管理员访问 → 403
Error path: 重置密码后旧 token 仍可用 → 失败（会话已 revoke）
Integration: 创建用户后用新用户登录 → 成功

Verification: pytest tests/unit/admin/test_user_service.py tests/integration/admin/test_user_routes.py -v 通过

U4. DepartmentContextMiddleware + repository 层隔离

Goal: 实现请求级别的部门上下文注入，确保所有资源查询按部门过滤。

Requirements: R8, SC2

Dependencies: U1, U2, U3

Files:

src/agentkit/server/admin/middleware.py — DepartmentContextMiddleware
src/agentkit/server/admin/context.py — DepartmentContext dataclass + get_department_context() 依赖
src/agentkit/server/app.py — 注册 middleware（在 AuthMiddleware 之后）
src/agentkit/server/routes/skills.py — 修改 skill 查询，按 department_ids 过滤
src/agentkit/server/routes/kb_management.py — 修改 KB 查询，按 department_ids 过滤
tests/integration/admin/test_department_isolation.py — 隔离安全测试

Approach:

DepartmentContextMiddleware：
1. 从 request.state.user 获取 user_id（AuthMiddleware 已注入）
2. 查询 user_departments 获取 department_ids
3. 注入 request.state.department_ids（列表，可能为空表示全局用户）
4. 白名单路径（/auth/*, /docs, /health）跳过
get_department_context() 依赖：从 request.state 读取 department_ids，返回 DepartmentContext
Skill 查询修改：GET /skills 返回全局 skill + 用户部门绑定的 skill
KB 查询修改：GET /kb-management/sources 返回全局 KB + 用户部门绑定的 KB
Admin 端点（/admin/*）跳过部门过滤（超管可看所有）

Patterns to follow: 现有 AuthMiddleware 的 BaseHTTPMiddleware 模式

Test scenarios:

Happy path: 用户属于部门 A → GET /skills 返回全局 skill + 部门 A 绑定的 skill
Happy path: 用户属于部门 A 和 B → GET /skills 返回全局 + A + B 的 skill
Happy path: 用户无部门 → GET /skills 只返回全局 skill
Security: 用户 A（仅部门 A）访问部门 B 绑定的 skill → 404 或不在列表中
Security: 用户 A 尝试通过 API 直接访问部门 B 的 KB 文档 → 403/404
Security: Admin 用户访问任意部门资源 → 成功（跳过过滤）
Integration: 用户从部门 A 移除后 → 立即无法访问部门 A 的 skill

Verification: pytest tests/integration/admin/test_department_isolation.py -v 通过；安全测试覆盖所有资源类型

U5. LLM 配置管理端点（YAML 写回 + 按部门配额）

Goal: 实现 LLM Provider/Model/API Key 的运行时 CRUD，写回 agentkit.yaml，支持按部门配额。

Requirements: R3, SC3

Dependencies: U1, U2

Files:

src/agentkit/server/admin/llm_config_service.py — LlmConfigService 类
src/agentkit/server/routes/admin.py — 新增 LLM 配置端点
src/agentkit/server/routes/settings.py — 复用/扩展现有 GET/PUT /settings/llm
tests/unit/admin/test_llm_config_service.py
tests/integration/admin/test_llm_config_routes.py

Approach:

LlmConfigService 方法：
- list_providers(), get_provider(name), create_provider(name, config), update_provider(name, config), delete_provider(name)
- list_models(provider), add_model(provider, model, config), update_model(), delete_model()
- list_api_keys() — 返回 provider 名 + key 前缀（不返回完整 key）
- set_api_key(provider, key) — 写入 YAML（${ENV_VAR} 替换保持）
- get_fallbacks(), set_fallbacks(model, chain)
- set_department_quota(dept_id, quota_type, limit, period), get_department_quota(dept_id)
写回 YAML 用 yaml.dump + fcntl.flock 文件锁
现有 watch_config() 监听文件变化触发热重载，无需额外通知
API 端点：
- GET /api/v1/admin/llm/providers — 列表
- POST /api/v1/admin/llm/providers — 创建
- PATCH /api/v1/admin/llm/providers/{name} — 编辑
- DELETE /api/v1/admin/llm/providers/{name} — 删除
- POST /api/v1/admin/llm/providers/{name}/api-key — 设置 API Key
- GET /api/v1/admin/llm/fallbacks — fallback 链
- PUT /api/v1/admin/llm/fallbacks/{model} — 设置 fallback
- GET /api/v1/admin/departments/{id}/quotas — 部门配额
- PUT /api/v1/admin/departments/{id}/quotas — 设置配额

Patterns to follow: 现有 settings.py 的 GET/PUT /settings/llm 模式

Test scenarios:

Happy path: 添加 provider → YAML 文件更新 → 热重载触发 → 新 provider 可用
Happy path: 修改 API Key → YAML 更新 → 旧 key 失效
Happy path: 设置 fallback 链 → model A 失败时自动切换到 model B
Happy path: 设置部门配额 → 部门用户超限 → 429
Edge case: YAML 文件被外部修改 → watch_config 触发重载 → 配置同步
Edge case: 并发修改 → 文件锁保护 → 后写者覆盖
Error path: 无效 provider 配置 → 400
Error path: 删除正在使用的 provider → 400

Verification: pytest tests/unit/admin/test_llm_config_service.py tests/integration/admin/test_llm_config_routes.py -v 通过；手动验证 YAML 修改后热重载

U6. Skill 与 KB 管理端点（启停 + 部门绑定）

Goal: 实现 Skill 启停/编辑/导入的 admin 端点，KB 文档管理 admin 端点，按部门绑定。

Requirements: R4, R5

Dependencies: U1, U2, U4

Files:

src/agentkit/server/admin/skill_service.py — SkillService 类（启停/编辑/导入）
src/agentkit/server/admin/kb_service.py — KbService 类（文档管理）
src/agentkit/server/routes/admin.py — 新增 skill/kb 端点
src/agentkit/server/routes/skill_management.py — 实现 reload 端点（当前是 stub）
tests/unit/admin/test_skill_service.py
tests/integration/admin/test_skill_kb_routes.py

Approach:

SkillService 方法：enable_skill(name), disable_skill(name), update_skill_config(name, config), import_skill(yaml_content), reload_skill(name)
启停通过在 skill registry 中标记 enabled=False，查询时过滤
KbService 方法：list_documents(department_id), upload_document(file, department_id), delete_document(id), sync_source(id), rebuild_index(id)
KB 文档加 department_id 列（在 KB store 中，当前是内存存储，需要持久化或加 metadata）
API 端点：
- POST /api/v1/admin/skills/{name}/enable — 启用
- POST /api/v1/admin/skills/{name}/disable — 禁用
- PATCH /api/v1/admin/skills/{name} — 编辑配置
- POST /api/v1/admin/skills/import — YAML 导入
- POST /api/v1/admin/skills/{name}/reload — 重载
- GET /api/v1/admin/kb/documents — 列表（支持 department_id 过滤）
- POST /api/v1/admin/kb/documents — 上传（指定 department_id）
- DELETE /api/v1/admin/kb/documents/{id} — 删除
- POST /api/v1/admin/kb/sources/{id}/sync — 同步
- POST /api/v1/admin/kb/sources/{id}/rebuild — 重建索引

Patterns to follow: 现有 skills.py 的 install/unregister 模式

Test scenarios:

Happy path: 禁用 skill → GET /skills 不返回该 skill → 用户无法使用
Happy path: 启用 skill → 恢复可用
Happy path: 导入 skill YAML → 注册成功 → 可用
Happy path: 上传 KB 文档到部门 A → 部门 A 用户可搜索 → 部门 B 用户不可见
Edge case: 禁用不存在的 skill → 404
Edge case: 导入无效 YAML → 400
Security: 部门 A 用户尝试访问部门 B 的 KB 文档 → 404
Integration: 禁用 skill 后，正在使用该 skill 的会话 → 优雅降级或错误提示

Verification: pytest tests/unit/admin/test_skill_service.py tests/integration/admin/test_skill_kb_routes.py -v 通过

U7. 用量仪表盘 + 配额执行

Goal: 实现按部门/用户/时间的用量查询，配额检查在 LLM 调用时执行（超限返回 429）。

Requirements: R6, SC4, SC5

Dependencies: U1, U2, U5

Files:

src/agentkit/llm/providers/usage_store.py — 修改 UsageRecord + store 实现
src/agentkit/llm/gateway.py — 调用时传入 user_id/department_id，调用前检查配额
src/agentkit/server/admin/usage_service.py — UsageService 类（聚合查询）
src/agentkit/server/admin/quota_service.py — QuotaService 类（配额检查）
src/agentkit/server/routes/admin.py — 新增 usage 端点
tests/unit/admin/test_usage_service.py
tests/unit/admin/test_quota_service.py
tests/integration/admin/test_usage_routes.py

Approach:

UsageRecord 加 user_id: str | None, department_id: str | None
RedisUsageStore Hash key 扩展：agentkit:usage:{date}:{user_id}:{department_id}
LLMGateway.complete() 调用前：
1. 获取当前 user_id + department_ids
2. 对每个 department_id 检查配额（token/cost，daily/monthly）
3. 超限 → raise QuotaExceededError → 路由层返回 429
4. 调用后记录 usage（含 user_id + department_id）
UsageService 方法：get_usage_summary(department_id, user_id, start, end), get_usage_timeseries(department_id, user_id, start, end, interval), get_usage_by_model(department_id, user_id, start, end), get_top_users(department_id, limit), export_usage(department_id, format)
API 端点：
- GET /api/v1/admin/usage/summary?department_id=&user_id=&start=&end= — 汇总
- GET /api/v1/admin/usage/timeseries?...&interval=hour/day — 时间序列
- GET /api/v1/admin/usage/by-model?... — 按 model 分桶
- GET /api/v1/admin/usage/top-users?department_id=&limit= — 用户排行
- GET /api/v1/admin/usage/export?format=csv/json — 导出

Patterns to follow: 现有 llm.py 的 GET /llm/usage 模式

Test scenarios:

Happy path: 用户调用 LLM → usage 记录含 user_id + department_id
Happy path: 查询部门 A 用量 → 返回部门 A 的聚合数据
Happy path: 查询用户 X 用量 → 返回用户 X 的数据
Happy path: 导出 CSV → 格式正确
Quota: 部门 A token 配额 1000 → 第 1001 token → 429
Quota: 用户月成本上限 $10 → 第 $11 → 429
Quota: 多部门用户，部门 A 超限但部门 B 未超 → 拒绝（取最严约束）
Edge case: 无 usage 数据 → 返回空结果
Edge case: 跨天查询 → 按天聚合
Error path: 非管理员访问 → 403

Verification: pytest tests/unit/admin/test_usage_service.py tests/unit/admin/test_quota_service.py tests/integration/admin/test_usage_routes.py -v 通过

U8. CLI admin 命令组

Goal: 实现 agentkit admin <domain> <action> 命令组，通过 HTTP 调用 server API。

Requirements: R7, SC6

Dependencies: U2, U3, U5, U6, U7

Files:

src/agentkit/cli/admin.py — admin Typer sub-app
src/agentkit/cli/main.py — 注册 admin sub-app
src/agentkit/cli/admin_client.py — AdminHttpClient（封装 HTTP 调用）
tests/unit/cli/test_admin_commands.py

Approach:

AdminHttpClient：从 agentkit.yaml 或环境变量读取 server URL + admin API key

命令结构：

agentkit admin department list/create/update/delete/bind-skill/unbind-skill/bind-kb/unbind-kb
agentkit admin user list/create/update/delete/reset-password/assign-department/remove-department
agentkit admin llm list-providers/add-provider/update-provider/delete-provider/set-api-key/set-fallback/set-quota
agentkit admin skill list/enable/disable/import/reload
agentkit admin kb list-documents/upload/delete/sync/rebuild
agentkit admin usage summary/timeseries/by-model/top-users/export

所有命令输出用 Rich 表格/JSON 格式
--json 标志输出原始 JSON（便于脚本处理）
认证：用 agentkit pair 生成的 API key（已有机制），或 admin 用户名密码登录获取 JWT

Patterns to follow: 现有 cli/task.py 的 Typer sub-app + Rich 输出模式

Test scenarios:

Happy path: agentkit admin department list → 返回部门列表（Rich 表格）
Happy path: agentkit admin user create --username alice --email alice@corp.com → 创建用户
Happy path: agentkit admin llm add-provider --name openai --api-key $KEY → 添加 provider
Happy path: agentkit admin usage summary --department hr --start 2026-06-01 --end 2026-06-30 → 用量汇总
Happy path: --json 标志 → 输出有效 JSON
Edge case: server 不可达 → 友好错误提示
Edge case: API key 无效 → 401 提示
Edge case: 创建重名用户 → 显示 409 错误

Verification: pytest tests/unit/cli/test_admin_commands.py -v 通过；手动验证 CLI 与 Web UI 操作结果一致

U9. 前端 AdminLayout + 管理页面

Goal: 实现前端管理界面，包括 AdminLayout、7 个管理页面、API 客户端扩展。

Requirements: SC1, SC6

Dependencies: U2, U3, U5, U6, U7

Files:

src/agentkit/server/frontend/src/layouts/AdminLayout.vue — 左侧导航 + 内容区
src/agentkit/server/frontend/src/views/admin/DashboardView.vue — 概览
src/agentkit/server/frontend/src/views/admin/DepartmentsView.vue — 部门管理
src/agentkit/server/frontend/src/views/admin/UsersView.vue — 扩展现有（加 CRUD）
src/agentkit/server/frontend/src/views/admin/LlmConfigView.vue — LLM 配置
src/agentkit/server/frontend/src/views/admin/SkillsView.vue — Skill 管理
src/agentkit/server/frontend/src/views/admin/KbManagementView.vue — KB 管理
src/agentkit/server/frontend/src/views/admin/UsageDashboardView.vue — 用量仪表盘
src/agentkit/server/frontend/src/api/admin.ts — 扩展 AdminApiClient
src/agentkit/server/frontend/src/router/index.ts — 更新路由结构
src/agentkit/server/frontend/src/components/layout/TopNav.vue — 更新 admin 入口

Approach:

AdminLayout：左侧导航（7 个菜单项）+ 顶部用户信息 + 内容区 <router-view />

路由结构改为嵌套：

{
  path: '/admin',
  component: AdminLayout,
  meta: { requiresAdmin: true },
  children: [
    { path: '', redirect: '/admin/dashboard' },
    { path: 'dashboard', component: DashboardView },
    { path: 'departments', component: DepartmentsView },
    { path: 'users', component: UsersView },
    { path: 'llm', component: LlmConfigView },
    { path: 'skills', component: SkillsView },
    { path: 'kb', component: KbManagementView },
    { path: 'usage', component: UsageDashboardView },
  ]
}

AdminApiClient 扩展：department/user/llm/skill/kb/usage 方法
各页面用 Ant Design Vue 组件（Table, Form, Modal, Card, Chart）
用量仪表盘用 ECharts 或 Ant Design Charts

Patterns to follow: 现有 UsersView.vue 的双标签页 + UserSessionsPanel 模式

Test scenarios:

Happy path: admin 用户访问 /admin → 重定向到 /admin/dashboard
Happy path: 部门管理页 → 创建/编辑/删除部门 → 列表更新
Happy path: 用户管理页 → 创建用户 → 分配部门 → 列表更新
Happy path: LLM 配置页 → 添加 provider → 列表更新 → 热重载提示
Happy path: 用量仪表盘 → 选择部门和时间范围 → 图表显示
Edge case: 非管理员访问 /admin → 重定向到 /agent/chat
Edge case: 网络错误 → 友好错误提示
Edge case: 表单验证错误 → 字段级错误提示

Verification: npm run typecheck 通过；手动验证各页面功能

U10. 集成测试 + 安全测试

Goal: 端到端集成测试 + 部门隔离安全测试，验证 SC1-SC6。

Requirements: R8, SC1-SC6

Dependencies: U1-U9

Files:

tests/integration/admin/test_e2e_admin_flow.py — 端到端流程测试
tests/integration/admin/test_security_isolation.py — 部门隔离安全测试
tests/integration/admin/test_quota_enforcement.py — 配额执行测试

Approach:

E2E 流程测试：
1. 创建部门（人事、研发）
2. 创建用户并分配部门
3. 绑定 skill/KB 到部门
4. 配置 LLM provider + 部门配额
5. 用普通用户登录 → 验证只能访问所属部门资源
6. 查看用量仪表盘 → 数据正确
7. CLI 执行相同操作 → 结果一致
安全测试：
1. 人事部用户尝试访问研发部 skill → 404
2. 人事部用户尝试访问研发部 KB 文档 → 404
3. 人事部用户尝试访问研发部用量 → 403
4. 用户从部门移除后 → 立即无法访问该部门资源
5. 部门禁用后 → 该部门用户无法访问部门资源
6. JWT 篡改 department_ids → middleware 重新查询，不信任 JWT
配额测试：
1. 设置部门 token 配额 1000
2. 用户调用 LLM 直到 1000 token
3. 第 1001 token → 429
4. 重置配额 → 可继续调用

Test scenarios: 见上述 Approach

Verification: pytest tests/integration/admin/ -v 通过；安全测试 100% 覆盖

Scope Boundaries

In Scope

部门 CRUD + 能力绑定
用户 CRUD + 多部门归属 + 密码重置
LLM 配置 YAML 写回 + 按部门配额
Skill 启停/编辑/导入 + 部门绑定
KB 文档管理 + 部门隔离
用量仪表盘 + 配额硬拒绝
CLI admin 命令组
前端 AdminLayout + 7 个管理页面
部门隔离安全测试

Deferred to Follow-Up Work

部门管理员角色（第二期）
LLM 配置迁移到数据库（第二期）
审计日志（第二期）
SLA 监控（第二期）
SSO/SAML 集成（第二期）
独立管理应用部署（架构已预留，第二期实现）
配额软降级（第二期）
用量告警 Webhook/邮件（第二期，MVP 只做日志）

Outside This Product's Identity

SaaS 多租户（外部多客户、租户计费）
物理隔离的独立数据库
计费系统集成（实际扣款）

Risks & Dependencies

Risks

部门隔离 middleware 完整性（高）—— 任何遗漏 department_id 过滤的查询都是数据泄露。缓解：repository 层强制参数 + 安全测试覆盖（U10）。
LLM 配置 YAML 并发修改（中）—— 多人同时修改 YAML 可能冲突。缓解：fcntl.flock 文件锁。第二期迁移到 DB。
用量跟踪 Redis Hash key 扩展（中）—— 修改 key 结构可能影响现有数据。缓解：版本化 key（agentkit:usage:v2:{date}:{user_id}:{dept_id}），旧 key 保留。
KB 内存存储持久化（中）—— 当前 KB 是内存存储，加 department_id 需要持久化或 metadata 扩展。缓解：MVP 用 metadata dict 存储 department_id，第二期迁移到 DB。
CLI 认证机制（低）—— CLI 需要 server URL + API key 配置。缓解：复用 agentkit pair 机制。

Dependencies

现有 JWT 认证 + RBAC 权限模型
现有 agentkit.yaml 文件监听热重载机制
现有 agentkit CLI 框架（Typer）
现有 Ant Design Vue 组件库

Phased Delivery

批次	实施单元	交付物
批次 1	U1, U2, U3, U4	部门与用户管理 + 隔离 middleware
批次 2	U5	LLM 配置管理
批次 3	U6	Skill 与 KB 管理
批次 4	U7	用量仪表盘 + 配额
批次 5	U8, U9, U10	CLI + 前端 + 集成测试

每批次独立可交付、可测试、可合并。

Open Questions (Resolved)

~~KB 内存存储如何加 department_id？~~ → 已明确：MVP 用 metadata dict 存储 department_id，不持久化（重启丢失绑定关系，可接受）。第二期迁移到 SQLite。
~~CLI 认证用 API key 还是用户名密码？~~ → 已明确：API key，复用 agentkit pair 机制。CLI 配置文件存储 server_url + api_key。
~~用量仪表盘图表库选 ECharts 还是 Ant Design Charts？~~ → 已明确：Ant Design Charts，与现有 UI 一致。
~~部门删除策略：拒绝删除有用户的部门，还是 cascade 删除 user_departments？~~ → 已明确：拒绝删除，强制管理员先移除用户。

35 KiB Raw Blame History Unescape Escape

Plan: Admin Console — Enterprise Department-Scoped Management

Summary

Problem Frame

Requirements (from origin doc)

Key Technical Decisions

KTD1: 角色模型简化为两级（MVP）

KTD2: 部门隔离用 department_id 列 + user_departments 多对多表

KTD3: LLM 配置保持 YAML + 写回文件（MVP）

KTD4: 用量跟踪加 user_id + department_id 字段

KTD5: CLI/Web 共享 service 层

KTD6: 前端 AdminLayout 独立路由树

High-Level Technical Design

数据模型 ERD

请求隔离流程

Implementation Units

U1. 数据库 schema 扩展——部门表 + 多对多 + 资源表 department_id

U2. 部门 CRUD service + API 端点

U3. 用户 CRUD service + API 端点 + 密码重置

U4. DepartmentContextMiddleware + repository 层隔离

U5. LLM 配置管理端点（YAML 写回 + 按部门配额）

U6. Skill 与 KB 管理端点（启停 + 部门绑定）

U7. 用量仪表盘 + 配额执行

U8. CLI admin 命令组

U9. 前端 AdminLayout + 管理页面

U10. 集成测试 + 安全测试

Scope Boundaries

In Scope

Deferred to Follow-Up Work

Outside This Product's Identity

Risks & Dependencies

Risks

Dependencies

Phased Delivery

Open Questions (Resolved)

35 KiB

Raw Blame History

KTD2: 部门隔离用 `department_id` 列 + `user_departments` 多对多表

KTD4: 用量跟踪加 `user_id` + `department_id` 字段

KTD6: 前端 `AdminLayout` 独立路由树